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Chambre de Métiers et de l'Artisanat Hauts-de-France
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Employé funéraire

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DEVENIR employé funéraire
Le métier

Avec nos formations aux métiers de maître de cérémonie et de conseiller funéraire, nous vous transmettrons tous les savoirs et techniques pour faire de vous l’employé qu’il faut dans toute entreprise du secteur funéraire.

Vous développerez les compétences essentielles pour organiser, coordonner et animer des cérémonies d’obsèques, qu’elles soient civiles ou religieuses.

Véritable référent des familles endeuillées, vous développerez des compétences en accueil, conseil et gestion administrative, tout en veillant au respect des volontés et du cadre légal.

Vous serez également formé à la coordination logistique des funérailles, ainsi qu’à une approche commerciale éthique des prestations et services.

Besoin d’information supplémentaire sur la formation ?

Visitez nos ateliers, rencontrez nos formateurs et trouvez votre orientation pendant un Mercredi de la Formation !

Pourquoi se former aux métiers du funéraire avec la CMA :

Vous apprendrez auprès d’enseignants expérimentés, professionnels du métier.

Vous pratiquerez 140h en entreprise afin de développer une expérience professionnelle

Le diplôme national de conseiller funéraire est le seul titre professionnel autorisant l’exercice de ces fonctions.

FORMATIONS ET DIPLÔMES PROPOSÉS

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NOUVEAU : maître de cérémonie

MINISTÈRE DE L’INTÉRIEUR ET DES OUTRES MERS

70h de théorie + 140h de pratique en entreprise

Amiens, Compiègne, Tourcoing services 

Le métier de maître de cérémonie est une profession réglementée s’inscrivant dans le cadre de l’exercice du service extérieur des pompes funèbres.
Le maître de cérémonie œuvre en contact direct avec les familles endeuillées et constitue leur référent pour l’organisation et la conduite des cérémonies funéraires, en lien avec divers corps de métiers.
Pas de niveau requis mais les savoirs de base doivent être maîtrisés.*
*Pour combler les lacunes, la CMA propose un accompagnement personnalisé en fonction du niveau de chacun.
Débouchés professionnels immédiats :
Maître de cérémonie dans une entreprise, une régie ou une association de pompes funèbres,
Maître de cérémonie dans un funérarium,
Maître de cérémonie dans un crématorium.
Poursuite de parcours :
Conseiller funéraire

→ Accédez à la fiche RNCP 36839 du Répertoire national des certifications professionnelles

→ Date de publication de la fiche : 16.09.2022

Maître de cérémonie

NOUVEAU : CONSEILLER FUNÉRAIRE

MINISTÈRE DE L’INTÉRIEUR ET DES OUTRES MERS

140h de théorie + 140h de pratique en entreprise

Amiens, Compiègne, Tourcoing services 

Le diplôme national de conseiller funéraire est le seul titre professionnel autorisant l’exercice de ces fonctions.
Le conseiller funéraire est chargé de déterminer avec les familles l’organisation et les conditions de la prestation funéraire. Il les accompagne et les conseille dans l’organisation des obsèques et les démarches administratives.
Pas de niveau requis mais les savoirs de base doivent être maîtrisés.*
*Pour combler les lacunes, la CMA propose un accompagnement personnalisé en fonction du niveau de chacun.
Débouchés professionnels immédiats :
Conseiller funéraire et assimilé dans une entreprise, une régie ou une association de pompes funèbres.
Poursuite de parcours :
Formation complémentaire permettant d’exercer la profession de dirigeant ou gestionnaire d’une entreprise,
d’une régie ou d’une association de pompes funèbres.

→ Accédez à la fiche RNCP 36840 du Répertoire national des certifications professionnelles

→ Date de publication de la fiche : 16.09.2022

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→ Retrouvez toutes les coordonnées de nos antennes de formation ici !

Les débouchés

Le maître de cérémonie  débute souvent comme salarié(e) dans une entreprise, une régie ou une association de pompes funèbres. Il peut aussi évoluer au sein d’un funérarium ou crématorium et accéder au métier de conseiller funéraire avec l’expérience ou une poursuite d’études. Le conseiller funéraire exerce dans le même type d’entreprise et peut évoluer vers la profession de dirigeant avec l’expérience et une formation complémentaire.

Parcours proposés

– Tout public désirant se former ou se perfectionner

– Adultes : Compte Personnel de Formation (CPF) de transition professionnelle, Pro A (reconversion ou promotion par alternance), Plan de Développement des Compétences

informations pratiques

À l’issue d’un test de positionnement (pour une entrée en niveau 3), nous vous orienterons et vous guiderons dans vos démarches afin d’accéder à nos formations par la voie de la formation initiale ou de la formation continue. Dès réception du contrat de formation signé, avec la désignation des financeurs et la prise en charge financière, nous validerons votre inscription.

La prise en charge des coûts pédagogiques de votre formation est possible en fonction de votre statut. Nos Chargés de clientèle Formation dédiés vous accompagneront tout au long de la démarche.

Lors de votre formation, vous apprendrez aux côtés d’enseignants expérimentés. Les aspects techniques du métier sont dispensés au sein de nos ateliers techniques, équipés de matériels professionnels, et les aspects théoriques au sein de nos salles de classe équipées de tableaux connectés et tactiles. Selon votre filière, des modules e-learning, ainsi que des modules en réalité virtuelle peuvent être mis à disposition en complément. La qualité de nos enseignements, de nos équipements et de notre plateforme numérique Ecampus nous permettent de vous former dans les meilleures conditions et de répondre aux dernières exigences pédagogiques.

Des contrôles continus et examens finaux, établis en fonction du référentiel du diplôme, du titre ou de la certification, vous permettront de valider votre formation. Le suivi en entreprise par notre équipe pédagogique fait partie intégrante de votre parcours et de son évaluation finale.

Partenaire de votre démarche de formation, la CMA Hauts-de-France propose un diagnostic de vos besoins et projets, à l’issue du test de positionnement (entrée niveau 3) et d’un entretien. Notre approche s’inscrit dans une démarche globale d’accompagnement au développement et/ou de renforcement des compétences.

L’établissement s’est doté d’une capacité à étudier au cas par cas les besoins spécifiques des candidats qui voudront postuler à une formation, afin de mobiliser les moyens nécessaires pour compenser les conséquences d’un handicap éventuel. Un référent régional handicap est disponible pour accompagner les personnes concernées tout au long de leur parcours de formation.

Votre réflexe pour l’Artisanat !

Découvrez nos plateaux techniques avec une immersion unique à 360° *

* Vous visionnez cette vidéo sur mobile ? Pour une meilleure expérience immersive et complète, en cliquant sur le logo « YouTube » en bas à droite de la vidéo, vous pourrez la regarder avec un casque VR (réalité virtuelle) ! N’hésitez pas également à faire « pause » sur la vidéo pour profiter pleinement de la vue à 360°.

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Besoin d’une information complémentaire ?

Participez aux Mercredis de la Formation et échangez avec nos équipes.
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Les formations sont accessibles sous réserve de places disponibles et de correspondre aux critères d’éligibilité.
La Chambre de Métiers et de l’Artisanat se réserve également le droit d’annuler ou de reporter ses formations en cas d’évènements extraordinaires.

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